THE MAK`ED TEAM Event & Dialogue – Die Veranstaltungsreihe für den Mittelstand. Große Themen. Ganz exklusiv.
Online-Webinar
Klare Strategie in schwierigen Zeiten – Restrukturieren, um Sanierung zu vermeiden
Termin: 09. Juli 2025, 11:00-12:00 Uhr
Ort: online
Zielgruppe: Geschäftsführer, CFOs, Leiter Finanz- und Rechnungswesen, Gesellschafter
Teilnahmegebühr: kostenfrei
Ziel: In dieser Veranstaltung erhalten Sie einen Überblick über die systematische Vorgehensweise bei negativen Entwicklungen im Unternehmen, mit denen eine strategische und operative Verbesserung erzielt und einer weiteren Eskalation der wirtschaftlichen Situation entgegengewirkt werden kann. Wir zeigen, welche Aspekte bei der Kommunikation mit Stakeholdern wichtig sind und welche Rolle externe Beratungsteams einnehmen können.
Inhalte:
- Konzeption einer Restrukturierung: Welche Aufsatzpunkte gibt es und welche Anforderungen ergeben sich daraus?
- Analyse: Die Bedeutung der Transparenz als Grundlage für zielgerichtete Maßnahmen
- Umsetzung der Maßnahmen: Welche Vorgehensweise sind etabliert und wie werden strategische, operative und finanzielle Fragestellungen gelöst?
- Monitoring der Restrukturierungsmaßnahmen: Welche Kennzahlen und Parameter sind wirklich aussagekräftig?
- Kommunikation: Welche Aspekte sind für eine zielführende Kommunikation mit Stakeholdern, wie z.B. Banken oder Mitarbeitenden, besonders wichtig?
Online-Webinar
Professionalisierung der Personalarbeit: Standardisierung der Personalprozesse und Abbildung in einem digitalen Tool
Termin: 15. Juli 2025, 11:00-12:00 Uhr
Ort: online
Zielgruppe: Geschäftsführer, HR-Manager, Personalverantwortliche
Teilnahmegebühr: kostenfrei
In den meisten Unternehmen gibt es bereits gelebte Personalprozesse. Häufig sind diese aber nicht standardisiert oder dokumentiert, die Rollen sind nicht immer für alle bekannt und aufgrund eines geringen Digitalisierungsgrads liegen oftmals keine transparenten Daten und Auswertungen aus dem Personalbereich vor.
Ziel: Sie erhalten in dieser Veranstaltung einen Überblick, wie Sie die in Ihrem Unternehmen bestehenden Personalprozesse entlang der Employee Journey prüfen, optimieren, standardisieren und im nächsten Schritt in einem digitalen Tool abbilden können. Durch die zentrale Übernahme in einem System und klar definierte Prozesse werden die Effizienz und Transparenz in der Organisation gesteigert und eine strukturierte Auswertung ermöglicht.
Inhalte:
- Effizienzerhöhung in Zeiten von Personalmangel und Stellenabbau bzw. Einstellungsstopp: Inwiefern kann durch Offenlegung, Optimierung und Standardisierung der Personalprozesse die Effizienz in der Organisation gesteigert werden?
- Vorgehen zur Prozessoptimierung entlang der Employee Journey: Wie gehen wir hierbei vor und welche Aspekte müssen beachtet werden?
- Implementierung der Personalprozesse in einem Personalmanagementsystem: Wie können die Personalprozesse digital abgebildet werden, z.B. mit dem Tool Personio?
Rückblicke
Rückblick auf das 4. CSR Future Lab: Impulse für eine nachhaltige Unternehmensführung
31. März 2025
Am 7. April 2025 fand das 4. CSR Future Lab in Karlsruhe statt – eine Veranstaltung, die Unternehmer und Unternehmerinnen, CSR-Experten und soziale Akteure zusammenbringt, um sich über Themen rund um Corporate Social Responsibility (CSR) auszutauschen. Dieses Mal waren wir als mittelständisches Unternehmen Ausrichter dieser regelmäßig stattfindenden Eventreihe und haben gemeinsam mit 25 Teilnehmenden aus verschiedenen Bereichen wertvolle Impulse gesammelt und intensiv diskutiert.
Online-Webinar: “Fit For Future: Wie Sie Kompetenzmanagement erfolgreich in Ihrem Unternehmen implementieren”
16. Mai 2024
Wir blicken zurück auf ein sehr gelungenes Webinar, in dem wir uns der Frage widmeten: Worauf ist zu achten und wie geht man bei der Implementierung des Kompetenzmanagements professionell vor? Dabei erhielten die Teilnehmer wertvolle Tipps von unseren Experten und bekamen eine praxisnahe Live-Demo der KI-gestützten Software für Kompetenzmanagement von Greple.
Online-Webinar: “Grundlagen für ein erfolgreiches Employer Branding”
21. Juni 2023
Wir blicken zurück auf ein tolles Webinar, in dem wir uns den Fragen widmeten: Wie realisiert man für sein Unternehmen relevante Maßnahmen, um eine starke Arbeitgebermarke zu entwickeln und nach außen zu kommunizieren? Was sind die Grundlagen für ein erfolgreiches Employer-Branding-Konzept? Und wie geht man am besten dafür vor?
Event & Dialogue: “Robust, anpassungsfähig, stark: Resilienz-Management im Mittelstand”
19. April 2023
Wir blicken zurück auf ein sehr gelungenes, spannendes und abwechslungsreiches „Event & Dialogue“ unter dem Motto „Robust, anpassungsfähig, stark: Resilienz-Management im Mittelstand“ mit vielen tollen Gästen.
Event & Dialogue – „HR: Digitalisierung in der Praxis“
20. Juli 2022
Wir blicken als Gastgeber zurück auf ein erfolgreiches „Event & Dialogue“ 2022 und auf einen abwechslungsreichen Abend mit inspirierendem Austausch und spannenden Diskussionen.