Leistungen
Nachfolge erfolgreich gestalten
Wer führt Ihr Lebenswerk in Zukunft? Die Unternehmensnachfolge schafft Klarheit über Verantwortung, Eigentum und den weiteren Weg des Unternehmens – und stellt die Weichen für die nächste Generation.
Leistungen
Wer führt Ihr Lebenswerk in Zukunft? Die Unternehmensnachfolge schafft Klarheit über Verantwortung, Eigentum und den weiteren Weg des Unternehmens – und stellt die Weichen für die nächste Generation.
Nachfolge betrifft nicht nur die Übergabe von Verantwortung und Eigentum, sondern auch die Zukunft des Unternehmens, seiner Mitarbeitenden und der Unternehmerfamilie.
Ob familienintern oder mit einer externen Nachfolgelösung: Wichtig ist, rechtzeitig die richtigen Entscheidungen zu treffen und die Weichen für die nächste Generation zu stellen.
Unternehmensnachfolge beginnt schon lange vor Übergabe des Unternehmens. Sie umfasst die Vorbereitung des Unternehmens, die Entwicklung der Nachfolgeperson, die Gestaltung von Eigentum und Verantwortung sowie die rechtliche, steuerliche und organisatorische Absicherung des Übergangs. Gleichzeitig spielen Familie, Unternehmenskultur und die langfristige Zukunft des Lebenswerks eine zentrale Rolle.
Deshalb betrachten wir Nachfolge nicht als Einzelentscheidung, sondern als einen Prozess, der alle relevanten Perspektiven zusammenführt und frühzeitig die Weichen für die nächste Generation stellt.
Sie möchten sich auf Ihre Nachfolge vorbereiten?
Vereinbaren Sie einen TerminZunächst erstellen wir ein Lagebild, legen eine Zielbestimmung fest und definieren den Projektumfang für einen klaren Auftrag.
In der zweiten Phase erstellen wir die Ist-Analyse, definieren mögliche Potenziale und formulieren auf die Diagnose abgestimmte Lösungen.
Nun folgt die Phase der Veränderung im Rahmen eines konkreten Maßnahmenpaketes, das wir auf Basis einer Zeitachse praktisch umsetzen.
Die vierte Phase beinhaltet das Wirkungscontrolling und sichert den Erfolg durch die Stabilisierung der Maßnahmen mit abschließender Dokumentation.
Wenn eine familieninterne Nachfolge auf der operativen Ebene nicht in Betracht kommt, ist die Fremdgeschäftsführung eine echte Alternative, um das Unternehmen im Eigentum zu behalten.
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veröffentlicht im Dezember 2022 im Econo-Magazin (Ausgabe 5/2022); Unser Managing Partner Martin Auer beschreibt, inwiefern das Thema der Nachfolge für Unternehmen in allen Lebensphasen ein essentieller Bestandteil einer nachhaltigen Unternehmensführung darstellt.
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veröffentlicht im Mai 2025 im IHK Magazin Karlsruhe WIMA (Ausgabe 5/2025); Unsere Managing Partnerin Ann-Katrin Hardenberg berichtet, wie Unternehmen vorgehen können, wenn die nächste Generation die Nachfolge nicht übernehmen möchte.
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Kommen Sie auf uns zu! Nach einem persönlichen Gespräch wissen Sie genau, was THE MAK'ED TEAM für Ihr Unternehmen tun kann.